연봉
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첫 연봉 계약서에 포괄임금제라고 적혀 있어요
첫 회사 계약서를 받았는데 연장근로수당이 포함된 포괄임금이라고 되어 있습니다. 이게 흔한 건지, 계약 전에 뭘 확인해야 하는지 궁금해요.
첫 회사 계약서를 받았는데 연장근로수당이 포함된 포괄임금이라고 되어 있습니다. 이게 흔한 건지, 계약 전에 뭘 확인해야 하는지 궁금해요.
아직 많은 회사가 쓰는 방식이에요. 확인할 건 두 가지입니다. 1. 포함된 연장근로 시간이 몇 시간인지 2. 그 시간을 넘으면 추가 수당을 주는지 계약서나 급여명세서에 기본급과 고정 연장수당이 나뉘어 적혀 있는지도 보세요.
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실제 야근이 얼마나 되는지 현직자 후기를 찾아보는 게 제일 정확해요.
현직자 후기도 찾아볼게요.
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포함 시간이 몇 시간인지 인사팀에 물어볼게요.
저도 입사 때 이거 안 물어봐서 후회했어요.